今日の結果は以下の通り．途中，あるママさんFacultyから連絡があり，その人との面談がキャンセルされてしまった．理由は「ベビーシッターが見つからないから」らしい．はぁ？　子供を連れてきてもいいから面談すべきなんじゃあないの？　と面食らった．

8:00　Deanと面談
9:00　Faculty1（選考委員長）と面談，ラボ見学
11:00　Faculty5と面談
12:00　学生15人ほどと昼食会
1:30　学部長と面談
2:30　Faculty5と面談
3:30　Faculty6（他学部）と面談
4:00　Faculty7（他学部）と面談
6:00　Faculty1（選考委員長），Faculty4，Faculty8と夕食

色々な人に会って話をしていると，どうも私がどの大学でインタビューを受けているか，上層部の人達は知っているようである．狭い世界なので，各大学の上層部達はみなツーカーの知り合いであり，色々な情報が上の方では飛び交っているようなのだ．

さて，どうやらこの学部も，これからはグラントの取れる人のみを採用していって，強い学部に変革していこう，という動きらしい．Deanも学部長も大型グラントを取るのが当たり前，というような話の進め方だ．当然のごとく，6年以内に大型グラントを取らないとテニュアを取れない＝クビ，という話になってくる．

しかしその反面，いい研究を始めるためにできる限りのサポートをしてくれる．授業は１コース／セメスターだし，それも最初の年は免除してくれる．実験室も，かなり広い部屋を好きなように使っていいという．学部長は，最後の別れ際に「他の大学に返事をしたくなっても，絶対にその前にウチに連絡してくれ」と言ってきた．本当に欲しい人を決めたら，他の大学よりも良い条件を提示するだけの（金銭的な）余裕があるようだ．

それにしても，昨日の首振り事件と，今日のドタキャン事件がヤケに印象に残ったインタビューだった．